・まことの保育を通し、いたわりや思いやりの心、豊かな感性を育てるよう努めます。
・保育に関する専門性を有する職員が、家庭との緊密な連携の下に、児童の状況や発達過程を踏まえ、保育を一体的に行います。
・児童の家庭や地域との様々な社会資源と連携を図りながら、児童の保護者に対する支援及び地域の子育て家庭に対する支援を行うよう努めます。
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 就業形態 | 臨時職員 |
| 仕事内容 | 認可保育所における保育業務 |
| 免許・資格等 | 保育士資格 |
| 採用人数 | 2 名 |
| 雇用期間の定め | 有 雇用期間終了日：2027-03-31 更新有 |
| 試用期間の定め |
有 試用期間：6ヶ月 試用期間中の労働条件： 本採用に同じ。 ただし処遇改善手当30,000円／月については試用期間開始3ヶ月後より遡及して支給。 |
| 業務経験 | 希望 |
| 就業時間 |
7時
00分
～
18時
00分 |
| 就業時間内シフト勤務 |
有 ・月～土 シフトによる週休2日制 ①7:00～16:00(6:45～7:00始業前準備に時間外手当支給) ②8:00～17:00 ③8:30～17:30 ④9:00～18:00(18:00～延長保育まで時間外手当支給） 休憩時間60分(ノンコンタクトタイム30分＋保育現場休憩30分)を含む 実働8時間 |
| 休日 | 日・祝・年末年始(12/29～1/3) |
| 年間休日数 | 101日 |
| 有給休暇 | 有 10日 |
| 基本賃金 |
月給：170,000円～ ・大卒の場合の初任給 174,000円～ ・短大専門卒の場合の初任給 170,000円～ 保育現場での職歴、その他の職歴を換算します。 (履歴書を準備してお問い合わせください) |
| 通勤手当 | 有 2,000～18,000円(距離に応じて支給) |
| 諸手当 |
調整手当 5,000円 処遇改善手当 30,000円 時間外手当 基本給等の額に応じて支給 通勤手当 距離に応じて支給 賞与 有 年2回6月、12月 2.10ヶ月分(勤務6ヶ月以上より支給) / 昇給 有 年1回4月 1,000円～(法人規程表による) |
| 賃金支払い日 | 月末締め 21日振込 |
| 労働・社会保険の適用 | 労災保険 有 / 雇用保険 有 / 健康保険 有 / 厚生年金保険 有 |
| 退職金 |
有
|
| 定年制度 |
有
65歳
|
| マイカー通勤 |
可
駐車場代：敷地内駐車場無料
|
| 受動喫煙対策 |
敷地内禁煙 |
| 備考 | 2026年より子の看護等休暇の有給化(当該子が中学卒業まで) 育児・介護短時間・産休育休制度 給食副食費定額化(1食あたり270円、月5,130円上限) 休憩時間60分 残業ほぼなし 定期健康診断(特定項目補助) インフルエンザ予防接種補助 子どものために関すること以外は業務軽減 |
| 施設名 | 社会福祉法人 慶円会 鶴崎同光園 |
|---|---|
| 種別 | 認可保育所 |
| 児童数 | 定員 120名 現員 120名(2027年12月13日現在) |
| 職員数 | 法人全体 26名 うち就業場所 26名（うち女性 25名）（うちパート 6名） |
| 施設長名 | 岩鶴 恵 |
| 所在地(就業場所) | 大分市南鶴崎２丁目３番８号 |
| 開園時間 |
月曜～金曜 7時00分 ～
18時00分 土曜 7時00分 ～ 18時00分 |
| 特別保育の実施状況 | 障がい児保育 ・ 延長保育 |
| 保育実習の可否 |
可 保育実習の詳細：お電話にてご相談 |
| 電話番号 | 097-521-2190 |
| FAX番号 | 097-521-2417 |
| ホームページ | https://www.do-ko-en.jp[外部リンク] |
| 受動喫煙対策 |
敷地内禁煙 |
| その他 |
